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mpresa como un ayudante financiero holístico, pero los presupuestos de RRHH fueron recortados en 2022-2023 ante temores de recesión. Con un modelo B2B2C dependiente del gasto en bienestar corporativo,

“Las herramientas de bienestar B2B2C son gastos discrecionales; desaparecen primero cuando los presupuestos se ajustan....”